| 給与 |
1,【管理者】主任介護支援専門員
- 37万円＋（各種手当）＋賞与＋退職金積立想定年収：5,400,000円
- 賞与：600,000~700,000円/年（利用者数により変動します）
- 電話当番 100,000円/年
- 特定事業所加算手当 60,000~120,000円/年（特定事業所2.3により）
- 退院時加算 ※１
- ターミナル加算 ※１
- 入院時加算 ※１※１実績の50%支払い
- 確定拠出年金 12万円/年（入職1年後より）
2,主任介護支援専門員
- 34万円＋（各種手当）＋賞与＋退職金積立想定年収：5,000,000円
- 賞与：600,000~700,000円/年（利用者数により変動します）
- 電話当番 100,000円/年
- 特定事業所加算手当 60,000~120,000円/年（特定事業所2.3により）
- 退院時加算 ※１
- ターミナル加算 ※１
- 入院時加算 ※１※１実績の50%支払い
- 確定拠出年金 12万円/年（入職1年後より）
3,介護支援専門員
- 32万円＋（各種手当）＋賞与＋退職金積立想定年収：4,750,000円
- 賞与：600,000~700,000円/年（利用者数により変動します）
- 電話当番 100,000円/年
- 特定事業所加算手当 60,000~120,000円/年（特定事業所2.3により）
- 退院時加算 ※１
- ターミナル加算 ※１
- 入院時加算 ※１※１実績の50%支払い
- 確定拠出年金 12万円/年（入職1年後より）
|
看護師募集要項
| 募集職種 |
|
| 仕事内容 |
- 1回あたり30分～90分、担当の利用者様のご自宅を訪問。
- バイタルチェック・医療処置（看護）・入浴介助（看護）・運動療法、日常生活動作や
環境設定の支援（リハビリ)・本人あるいは家族から生活環境のヒアリング等
- 常勤の場合、平均1日4件～6件の利用者様を訪問。
- その他、在宅看護・リハビリ業務の計画立案、報告書の作成等。
|
| 給与 |
- 正看護師(常勤)：総額350,000円 内訳：280,000円＋資格手当20,000円＋職務手当30,000円＋土日オンコール手当20,000円＋インセンティブ（71件目～）
- 准看護師(常勤)：総額310,000円 内訳：270,000円＋資格手当20,000円＋職務手当20,000円＋インセンティブ（71件目～）
賞与 年2回
※24時間対応手当（3000～5000円/日）
例）看護師(常勤)：週5日勤務、1日4件訪問(計80件)で400,000円程度。
他、役職手当・オンコール手当（3000-6000円/日）※契約数により変動
|
| 必要な経験 |
- 臨床経験３年程度以上
- 訪問看護の未経験な方でも応募可能
|
| 勤務形態 |
|
| 休日 |
- 土日祝（週休2日制、土日祝シフト勤務あり）
- 年末年始（12/30～1/3）
- 慶弔休暇、年間休日120日以上
- 有給休暇
|
| 待遇 |
- 社会保険完備（週32時間以上勤務で社会保険加入）
- 交通費規定支給
|
| 応募方法 |
- お電話（045-374-6468）もしくは、メール(recare.1001@gmail.com)より、お問い合わせ下さい。（担当：栗原）
- 履歴書をご郵送いただき、ご都合の良いお日にちに面接を行います
- 雇用条件などは面接時にご確認下さい。合否の結果は追ってご連絡申し上げます
- まずはお気軽にご連絡ください。
お問い合わせページへ
|
